Льготы матери одиночке имеющей одного ребенка, пособие

Пособие одиноким матерям в 2018 году

Льготы матери одиночке имеющей одного ребенка, пособие

На федеральном уровне детские пособия для одинокой мамы практически не отличаются от выплат на детей, воспитываемых в полной семье — ни по перечню видов, ни по их размеру.

Специальные пособия, которые могли бы учесть и повысить материальный статус семьи без второго родителя, федеральными законами не предусмотрены.

Это касается и периода беременности одинокой женщины, и жизни с малышом после родов, и его воспитания вплоть до наступления совершеннолетия.

Единственное исключение — ежемесячное пособие на ребенка малоимущим семьям, которое формально является федеральным, но его размер назначается по решению руководства регионов. Для одиноких матерей во многих субъектах РФ эта выплата назначается в повышенном размере по сравнению с установленным базовым уровнем.

В общем случае детские выплаты для матери-одиночки зависят от следующих факторов:

  • факта трудоустроенности мамы;
  • количества детей у женщины;
  • среднедушевого дохода семьи с единственным родителем.

В некоторых регионах за редким исключением также предусматривают дополнительные адресные соцпособия именно в отношении одиноких женщин, у ребенка которых нет отца по документам (или он записан в свидетельстве о рождении со слов матери).

Сколько получает мать-одиночка на содержание ребенка от государства

В общем случае одинокая мама может рассчитывать на такие же пособия от государства, что и мама из полной семьи. Детские выплаты зависят от количества у нее детей, наличия трудовой занятости и материального достатка. При этом, как правило, они вообще никак не зависят от официального статуса одинокой мамы.

Мать-одиночка будет получать на детей столько же, сколько получает семья с двумя родителями. Поэтому нет смысла оформлять статус одиночки только ради размера соцпособий. Перечень и размер выплат на госуровне устанавливается Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей».

Единственное федеральная выплата, на которую одинокие мамы могут рассчитывать в повышенном размере, называется просто пособие на ребенка. Оно назначается малоимущим, а сумма варьируется в зависимости от региона (чаще всего, она очень скромна).

Регионам также разрешено самостоятельно устанавливать адресные или категориальные выплаты гражданам по собственному усмотрению. Во многих субъектах РФ для мам-одиночек существуют дополнительные региональные пособия. Одинокой матери стоит прежде всего узнать, есть ли в регионе ее проживания какие-либо специальные выплаты, которые ей положены.

Сколько получает мама-одиночка за первого ребенка

Забота государства о матери с малышом начинается еще до его рождения. На государственном уровне одинокой маме положены выплаты, начиная с беременности (но только в случае, если женщина работает) и заканчивая достижением 3 лет. Все пособия при этом разделяются на ежемесячные и единовременные.

Ниже перечислены пособия на первого ребенка и их размеры, положенные одинокой маме.

  • Этот перечень соцвыплат актуален для официально трудоустроенной женщины, за которую работодатель платит страховые взносы, а также военнослужащей или студентки.
  • Пособия оформляются по месту работы, учебы или службы, выплачиваются за счет соцстраха.

Таблица пособий на первого ребенка маме-одиночке

Название выплаты Размер, руб. Комментарий
Пособие по беременности и родам (БиР)

Источник: http://posobie-expert.ru/chastnye-sluchai/materyam-odinochkam/vyplaty/

Льготы матери-одиночке, имеющей одного ребенка 2018 — что положено, какие, при рождении

Практически каждая вторая женщина воспитывает ребенка без мужа. Но не каждая из них является матерью–одиночкой.

Поэтому, прежде чем рассчитывать на получение пособия, необходимо ознакомиться – кто именно имеет право на получение и каковы особенности оформления.

Получение статуса

Для получения статуса матери-одиночки нужно изначально получить подтверждающий документ. Выдается он в органах ЗАГС после регистрации ребенка.

Обязательное условие – отсутствие отца в свидетельстве о рождении. В нем должен стоять либо прочерк в пункте отца, либо запись со слов матери.

В современном мире матери, воспитывающие ребенка самостоятельно, не редкость. Именно поэтому, государство постоянно поддерживает их и старается всячески уменьшить расходы. Существуют определенные программы для такого статуса. Но не многие граждане знают об этом.

Прежде, чем получить льготы и пособия, необходимо получить данный статус.

Если гражданский муж отказывается от отцовства или официальный муж, то женщина также вправе получить такой статус для приобретения льгот.

После развода в течение 300 дней записывается ребенок на бывшего супруга. Но данный факт он вправе оспорить в судебном порядке. Если женщина усыновляет ребенка без согласия второго супруга, то она также получает статус матери–одиночки и может получать особые денежные компенсации.

Часто гражданки пытаются получить такой статус, имея следующие ситуации:

  • разведены, но отец не выполняет свои обязательства по уплате алиментов;
  • отсутствует отец, местонахождение его неизвестно;
  • при признании супруга отцом ребенка вне зависимости от его местонахождения;
  • брак был расторгнут до рождения ребенка (300 дней).

Закон

Регулируют вопрос, касаемо статуса матери–одиночки, следующие правовые акты:

  • Постановление Пленума ВС Российской Федерации №1 от 1 января 2018 года – регламентирует вопрос по трудовым отношениям/
  • Постановление Пленума ВС Российской Федерации №81 от 1995 года – регулирует вопрос о всех дополнительных выплатах.
  • Постановление Пленума ВС Российской Федерации №1012Н от 2009 года – назначение денежных выплат и особых вознаграждений;
  • Постановление Пленума ВС Российской Федерации № 4218–1 от декабря 1992 года – регулирует вопрос жилищного характера для данного статуса.
  • ТК РФ ст.74, 77, 79, 261 – регулирует трудовой вопрос для одиноких матерей.

Льготы матери-одиночке, имеющей одного ребенка

Существуют определенные льготы для такой категории граждан. Каждая имеет свои особенности.

Социальные

К социальным льготам стоит отнести:

  • выплата денежного пособия до достижения ребенка полутора лет;
  • компенсационная выплата по стоимости продуктов для ребенка до 3–ех лет;
  • получение бесплатных комплектов белья для новорожденного;
  • бесплатная молочная кухня по рецепту педиатра;
  • льготы на оплату коммунальной услуги.

Налоговые

Существуют в России и налоговые вычеты. Представляют собой конкретную сумму дохода, которая не облагается налогообложением.

Выделяют:

  • социальный вычет (лечение или обучение);
  • имущественный вычет;
  • налоговый вычет на ребенка;
  • профессиональные налоговые пособия.

Коэффициент налогообложения на детей:

  • на первого – 2800;
  • на второго – аналогичная сумма;
  • на 3-го и последующего – 6000 рублей;
  • на ребенка-инвалида до совершеннолетия – 6000 рублей.

Трудовые

Дополнительно существуют и трудовые льготы. В частности, сюда относят:

  • Оплата больничных листов по уходу за ребенком. В случае заболевания ребенка менее 7 лет, то оплата происходит 100%-ая за весь период болезни. При возрасте старше указанного, происходит выплата в 100% в первые 15 дней.
  • Существует возможность получения ежегодного отпуска и дополнительного в размере 2 недель. Он может делиться или присоединяться к основному отпуску. Если мать–одиночка воспитывает ребенка инвалида, то дополнительно дается еще 4 дня на ежемесячной основе.
  • При сокращении штата женщина–одиночка не увольняется. Даже при несоответствии должности она остается в штате. При банкротстве или ликвидации женщине должны дать время на поиск работы и оплатить этот простой.

Жилищные

Женщина вправе воспользоваться правом на получение жилья от государства. Но для этого она должна встать в очередь и подтвердить свой статус. Ожидать решения можно годами.

Но так как она является первоочередником, то получить жилье возможно в скором времени. Однако, орган социальной защиты должен понять, что женщина реально нуждается в улучшении жизни.

Медицинские

К медицинским льготам стоит отнести:

  • скидка на приобретение лечебных медикаментов – 50%;
  • предоставление путевки в санаторий и лагерь, оплата либо частично, либо бесплатно;
  • бесплатное посещение массажного кабинета в поликлинике.

Образовательные

Существуют также и образовательные льготы:

  • бесплатное посещение детского сада и оплата питания, учебников школьного учреждения, дополнительно существует скидка на образовательные услуги – художественная школа и школа искусств;
  • льготное питание и 30%-ая скидка на иные спортивные секции.

В Москве

В Москве существуют дополнительные льготы по оплате оздоровительных секций и коммунальных услуг.

Дополнительно выплачивается:

  • компенсационная выплата – 500 рублей;
  • компенсация стоимости роста продукции – 500 рублей;
  • на первого ребенка дается дополнительное пособие 3611,45 рублей.

Региональные

Каждый регион имеет свои законодательные акты, где прописываются выплаты такому статусу. И в каждом конкретном регионе пособие и льготы разные.

Выплаты

Выплаты происходят либо ежемесячно, либо единовременно.

При рождении

При рождении дается единовременное пособие в размере 16350,33 рублей.

Ежемесячные

Ежемесячно на указанный счет перечисляется пособие:

  • до достижения ребенком полутора годовалого возраста – 40% от средней зарплаты гражданки, минимум 3065,69 рублей;
  • до 3–ех лет – 50 рублей;
  • до 18 (24) лет – 150 рублей.

Другие

Существует также в 2018 году компенсационная выплата в размере 300 рублей. Дополнительно происходит компенсация роста цен на продукты. Размер ее устанавливается в каждом регионе индивидуально.

Как получить?

Льготы матери одиночке имеющей одного ребенка – это выгодная программа. А как их получить?

Получить можно как по месту трудоустройства, так и в органах социальной защиты. В любом случае, потребуется заявление установленного образца и пакет документов, подтверждающий статус.

Необходимые документы

Для получения льготы или пособия необходимо предоставить:

  • документ, удостоверяющий личность матери–одиночки;
  • справка по форме 25;
  • справка по форме 2-НДФЛ и трудовая книжка;
  • справка из центра занятости, если человек не работает;
  • свидетельство о рождении ребенка.

Многие граждане желают знать что положено матери одиночке с одним ребенком. Этот вопрос рассматривается региональными властями на ежегодной основе. И в каждом конкретном регионе существуют свои правовые акты, регулирующие данный вопрос.

На видео о статусе

Источник: http://nam-pokursu.ru/lgoty-materi-odinochke-imejushhej-odnogo-rebenka/

Льготы и привилегии матерей-одиночек в 2018 году

Матери-одиночки в 2018 году, как и раньше, имеют права на оформление и получение льгот и привилегий, которые отсутствуют у родителей, воспитывающих детей в полных семьях. ФЗ №81 «О государственных пособиях гражданам имеющих детей» закрепляет предоставление и условия получения пособий.

Льготы матерям-одиночкам в 2018 году предоставляются практически во всех сферах жизни общества. Это обеспечивает им социальную защищенность и дополнительные возможности и гарантии, как для них самих, так и для их детей.

Льготы в трудовой сфере

Женщины, воспитывающие детей самостоятельно,могут рассчитывать на некоторые привилегии со стороны своего работодателя.

Внимание! Трудовые льготы для одиноких мам в 2018 году закреплены в Трудовом Кодексе. Женщина может подать на своего начальника в суд, если он систематически нарушает ее права, прописанные в законодательстве РФ.

К таким правам относятся:

  • если штат в ее организации сокращается, женщину, воспитывающую в одиночку ребенка до 14 лет, уволить не могут;
  • работодатели не могут отказать в приеме на работу мать-одиночку, мотивируя это наличием у нее детей;
  • одинокие матери могут взять дополнительный неоплачиваемый отпуск, на срок не менее 14 дней;
  • в случае полной ликвидации организации, в которой работает мать-одиночка, работодатель обязан обеспечить ее рабочим местом, не хуже ее предыдущего, в ином учреждении (закреплено в Указе Президента РФ от 5 июня 1992 года №554 «Об обязательном трудоустройстве отдельных категорий работников при ликвидации предприятия, учреждения, организации»);
  • если ребенку нет 14 лет, то его мать может претендовать на установление для нее неполного рабочего дня;
  • отправить женщину в командировку, воспитывающую ребенка без помощи его отца, можно только получив ее согласие, в письменном виде;
  • нельзя привлекать женщин, воспитывающих ребенка, который не достиг пяти лет, в одиночку, к работе в ночные часы, выходные и праздничные дни;
  • если на иждивении одинокой мамы находится ребенок-инвалид, ей положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно по удобному графику. Переносить выходные дни на последующие месяца запрещено.

Оплата больничного листа матери-одиночке осуществляется аналогично оплате больничных женщинам в полных семьях. Никаких дополнительных привилегий на федеральном уровне не установлено.

Особенности увольнения

Согласно ТК работодатель не вправе уволить мать-одиночку, у которой на иждивении находится несовершеннолетний до 14 лет или ребенок-инвалид до 18 лет. Это относится и к сокращению штата на предприятии.

Исключение возможно в следующих случаях:

  • при ликвидации предприятия;
  • если работник не выполняет свои трудовые обязанности должно быть документальное подтверждение, например, служебное взыскание);
  • нарушение трудовой дисциплины и должностных обязанностей (прогулы, опоздания, разглашение служебной информации);
  • предоставление ложных сведений во время трудоустройства.

Важно! Законодательство о труде в полной мере защищает права одиноких матерей. При нарушении работодателям прав матери-одиночки, до обращения в суд, она может написать жалобу в Трудовую инспекцию своего города. Специалисты этой организации обязаны провести проверку и принять меры для предотвращения нарушений.

Налоговые льготы и привилегии

Родитель-одиночка, воспитывающий несовершеннолетнего ребенка, может уменьшить свой налоговый вычет из ежемесячного заработка ровно вдвое. Для оформления такого права нужно обратиться в бухгалтерию предприятия с определенным пакетом документов.

В пакет документов входят:

  1. документ о рождении ребенка;
  2. документ, содержащий информацию о разводе или вступлении в брачный союз;
  3. если несовершеннолетний учится в школе, ходит в садик или институт, то потребуется справка, подтверждающая этот факт;
  4. если со времени прихода на новую работу прошло менее года, то потребуется справка формы 2-НДФЛ с предыдущей организации, где работала женщина;
  5. если малыш инвалид, то нужно представить документ о его здоровье, содержащий сведения о его инвалидности.

Размер двойного налогового вычета в 2018 году составляет:

На кого предоставляется Сумма, руб.
На 1-го, 2-го ребенка 2 800
На 3-го и каждого последующего ребенка 6 000
На дитя-инвалида до 18 лет; на учащегося с инвалидностью 1-2 группы в возрасте до 24 лет, если он учится на дневном отделении 24 000
Читайте также:  Налоговый вычет за лечение зубов: как оформить

Для одиноких мам предоставлено право, обратиться лично в отделение налоговой службы по месту жительства, со справкой по форме 3-НДФЛ и другими документами. Это можно сделать, когда работодатель по каким-то причинам не может оформить возврат налога.

Если одинокая мама повторно выйдет замуж, право на двойной налоговый вычет теряется.

Внимание! Помимо налоговых и трудовых льгот и привилегий, одинокие матери имеют различные права в социальной сфере. Так, например, Постановлением Правительства РФ от 01.07.

95 №677 «Об утверждении типового положения о дошкольном образовательном учреждении» дети работающих родителей, которые воспитывают их в одиночку, в первую очередь зачисляются в образовательные учреждения дошкольного типа.

Также плата за обучение детей в таких организациях снижена на 50%.

Касаются привилегии всех сфер социальной жизни населения, к ним относятся:

  • получение скидки в 50% на медицинские препараты, приобретаемые для детей старше трех лет;
  • оказание необходимой помощи в подготовке ребенка к обучению в школе, если одинокая мама не имеет возможности купить все необходимое;
  • в школе, дети, которых воспитывает один родитель, вправе два раза питаться в столовой (для этого понадобиться подать соответствующее заявление в образовательное учреждение на имя директора);
  • предоставление детям специалистами медицинской организации сеансов бесплатного массажа;
  • государство бесплатно предоставляет для детей путевки в лагери и санатории;
  • детей ставят в льготную очередь на прием в детсадовские учреждения;
  • скидка в размере 50% на оплату детского садика;
  • предоставление от государства скидки в 30% на обучение ребенка в организациях дополнительного образования (спортивные кружки, школы рисования и др.).

Если, по каким-то причинам администрация учебной организации, где обучается ребенок, отказывается предоставлять льготы, можно подать жалобу в вышестоящий орган. Это может быть отделение социальной защиты города или министерство образования в регионе.

Льготы в жилищной сфере

Льготы матерям-одиночкам в 2018 году в жилищной отрасли предусматривает получение ею жилья.

Получение и использование материнского капитала не зависит от того, является ли женщина, матерью-одиночкой и находится ли в брачных отношениях. Она, как и любая женщина, вправе потратить свой материнский капитал на нужды, предусмотренные государством.

К таким нуждам относится и расширение своей жилой площади.

Право на расширение жилплощади

Для того, чтобы встать в очередь на расширение жилищных условий, женщине должно быть меньше 35 лет.

Для этого одиноким матерям нужно подготовить пакет документов. Все документы передают на рассмотрение в комиссию по жилищным вопросам, которая находится в администрации, по месту жительства заявителя.

Перечень документов включает в себя:

  1. заявление;
  2. паспорт обратившегося лица;
  3. удостоверение матери-одиночки;
  4. справки о доходах и о стоимости имущества в собственности;
  5. документ, устанавливающий факт рождения ребенка;
  6. документ, подтверждающий регистрацию за 10 лет;
  7. акт обследования жилплощади за последние пять лет.

В индивидуальных случаях, специалисты отдела могут запросить у заявителя иные документы.

Скачать для просмотра и печати:

Рассмотрев поданный список документов, сотрудники жилищной комиссии признают женщину малоимущей и нуждающейся в улучшении условий своего жилья.

Как ускорить процесс получение жилья

На практике, получение льгот на жилище для одинокой мамы может затянуться на несколько лет, несмотря на то, что она имеет право на это.

Чтобы ускорить этот процесс нужно:

  • начать сбор документов до достижения малышом трех лет;
  • проконсультироваться с юристом, который часто занимается такими вопросами, для более тщательного изучения темы получения жилья;
  • после подачи всех документов в жилищную комиссию, не забывать интересоваться о ходе своего заявления.

Дополнительные привилегии в жилищной сфере

Некоторые одинокие матери не выдерживают жить в плохих условиях, и берут ипотечный кредит на покупку жилья.

Они относятся к той категории граждан, которые могут взять ипотеку на льготных условиях. Это значит, что процентная ставка и срок выплаты кредита будет значительно ниже, чем для обычных лиц, оформляющих ипотеку.

Важно! Для матерей, проживающих в Москве, существует дополнительная льгота при снятии квартиры в аренду. Она заключается в возвращении определенного размера денежных средств, которые она платит за аренду. Но, это будет действовать только в том случае, когда арендодатель платит налоги со сдаваемой площади.

Матери-одиночки имеют право:

  • не оплачивать коммунальные счета за уборку дома и вывоз мусора со двора, пока малыш не достигнет полутора лет;
  • если, они с малышом проживали в служебной квартире или доме, то при выселении, им обязаны предоставить равноценное жилище.

Одинокие мамы имеют право на получение льгот и иных поощрений от государства, на основании действующего, на момент обращения за получением статуса одинокой матери, законодательства.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Изменения в 2018 году

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

Видео о том, какие привилегии положены матери-одиночке.

Источник: http://lgoty-vsem.ru/lgoty/lgoty-i-privilegii-materej-odinochek.html

Пособия и льготы матерям-одиночкам

Одним из важных разделов внутренней политики России является область социальной поддержки населения (пособия, субсидии и льготы, социальные программы поддержки и развития).

Это забота о стариках и детях, людях с ограниченными возможностями и малоимущих и, конечно, блок социальных мер предполагающих наличие пособий и льгот для матерей одиночек.

Что такое «мать одиночка»? На какую помощь государства в 2018 году могут рассчитывать женщины, обладающие социальным статусом матери одиночки?

Путаница в понятиях

Понятие матери одиночки вызывает неоднозначную трактовку и, порой, вызывает путаницу и недопонимание.

В чем же это проявляется? Дело в том, что мы все как-то привыкли, что мать одиночка — это женщина, имеющая одного или более детей и находящаяся с супругом в официальном разводе, то есть предполагается, что она в одиночку растит и воспитывает своих детей, отсюда и общественный статус — мать одиночка. Однако все не так просто, с точки зрения государства и закона, матерью одиночкой можно признать женщину, имеющую одного или несколько детей, если:

рождение ребенка произошло по прошествии 300 дней после факта официального расторжения брака в органах ЗАГС или в судебном порядке;

в свидетельстве о рождении ребенка стоит прочерк в графе «Отец», и женщина не состоит в официальном браке;

незамужней женщиной была проведена процедура усыновления ребенка;

при регистрации новорожденного ребенка в органах ЗАГС отсутствует соответствующее заявление, как со стороны матери, так и со стороны отца.

Если обобщить все выше сказанное, то матерью одиночкой считается женщина, самостоятельно воспитывающая ребенка (детей) и не имеющая возможности взыскать с кого-либо алименты на его (их) содержания, в силу отсутствия оного.

Оформление статуса матери одиночки

Для использования социальных выплат, женщине, в одиночку воспитывающую ребенка (или детей), необходимо собрать следующий комплект документов:

Свидетельство о рождении ребенка (с незаполненной графой «Отец»).

Справка из органов ЗАГС, форма №25, в которой указана информация о месте и дате рождения ребенка, а также о месте и дате его регистрации.

Паспорт матери и его ксерокопию.

Справку о составе семьи, которая выдается в ЖЭУ (можно воспользоваться услугой «одного окна» и заказать данную справку в МФЦ).

Справку о доходах по форме 2НДФЛ, которую можно оформить в бухгалтерии по месту работы.

Неработающая и не состоящая на учете по безработице женщина, для получения справки, должна обратиться в отделение пенсионного фонда по месту жительства.

Для безработной женщины стоящей на учете, справку подготовят в Центре занятости населения. На работе, в этом случае, можно получить справку о доходах за предшествующий увольнению период.

Социальные программы

Пособие от государства Если в семье воспитывается один ребенок, а мать имеет официально подтвержденный социальный статус матери одиночки, государство начисляет дополнительные выплаты. На данный момент, размер такой выплаты зависит:

от региона проживания семьи;

от факта трудоустройства матери;

от количества несовершеннолетних детей в семье (или иждивенцев);

от дохода семьи (среднего), который определяется из расчета на каждого, в том числе и несовершеннолетнего, члена семьи.

Для матерей одиночек положены дополнительные выплаты, проводимые из регионального бюджета. К сожалению, в данном случае речь идет о достаточно небольшой сумме. Для получения ежемесячного пособия, необходимо обратиться в органы социальной защиты и предоставить следующий пакет документов:

Паспорт и его ксерокопию.

Свидетельство о рождении ребенка (детей) и его ксерокопию.

Трудовую книжку матери.

Справку из ЖЭУ о составе семьи, где указано, что ребенок действительно зарегистрирован на жилплощади вместе с матерью.

Справку о доходах.

В дальнейшем понадобиться выписка с номером расчетного счета, на которых будут поступать субсидии.

Согласно утвержденному в России законодательству, действуют следующие сроки рассмотрения запроса на получение пособий и льгот:

предварительный ответ на обращение, органы социальной защиты должны предоставить не позднее 10 дней с момента обращения и предоставления полного пакета документов. Если пакет документов неполный или есть ошибки в оформлении, сотрудники социальной защиты обязаны сообщить об этом;

через 30 календарных дней, после первого обращения, органы социальной защиты обязаны предоставить окончательное решение по запросу начисления дополнительных выплат за первого ребенка.

Мать одиночка с двумя и более детьми Согласно утвержденному Федеральному законодательству, мать одиночка, имеющая двух детей и более, может получать на каждого ребенка дополнительные выплаты. Размер как единовременной, так и ежемесячной выплаты определяет региональное законодательство.

В некоторых регионах, для матерей одиночек предусмотрено право получения материнского капитала на третьего малыша. Узнать точные цифра по положенным ежемесячным выплатам, можно узнать в местных органах социальной защиты, там же необходимо уточнить полный перечень необходимых к предоставлению документов.

Неработающая мать одиночка Официально не трудоустроенная мать одиночка может рассчитывать на получение пособий в меньшем, чем работающая объеме. Более того, пособия неработающей матери одиночки:

будут начислены в минимальном, а также фиксированном размере (объеме выплат);

закрепленные на уровне законодательства выплаты, мать одиночка в случае не трудоустройства, будет получать в органах социальной защиты.

На что может рассчитывать неработающая женщина, в одиночку воспитывающая детей?

Ежемесячные выплаты на ребенка до достижения ими возраста 1,5 лет (декретные в данном случае не начисляются).

При присвоении дополнительного статуса «малоимущий», мать одиночка вправе рассчитывать на получение ежемесячной, в некоторых случаях ежеквартальной, выплаты, правила начисления и размер которой определяет региональное законодательство (в регионе проживания семьи). При рождении в такой семье 3 ребенка, ежемесячная выплата предполагается до достижения ребенком возраста 3 лет.

Получение материнского капитала в предусмотренном законом РФ объеме.

После рождения 3 малыша, при сохранении статуса матери одиночки, возможно начисление материнского капитала на 3 ребенка. В данном ситуации, определяющим является региональное законодательство.

Если в семье есть ребенок с инвалидностью Если так случилось, что в семье, где мама имеет статус матери одиночки, ребенок получает инвалидность, такая семья должна получать дополнительные выплаты от государства.

Если над ребенком с ограниченными возможностями была, официальным образом, оформлена опека, то ежемесячные выплаты будут составлять 2 000 рублей в месяц.

Если так случилось, что мать одиночка также получает пенсию по инвалидности, то ее размер, при получении ребенком статуса инвалида, будет увеличен.

Во многих регионах предусмотрены дополнительные выплаты и льготы, перечень и размер которых определен региональным законодательством.

Вместе с начислением регулярных и разовых пособий для матерей (одиночек), воспитывающих детей-инвалидов предусмотрен перечень социально значимых льгот.

Право рассчитывать на получение социального жилья.

Невозможность увольнения с работы без согласия женщины.

Возможность работы в режиме неполной рабочей недели.

Право использования 4 дополнительных выходных на протяжении каждого рабочего месяца, которые должны быть оплачены по стандартной, принятой в организации, рабочей ставке.

Пенсионный возраст матери одиночки, если на ее воспитании находится ребенок до 18 лет, составляет 50 лет.

Оформление ипотеки На сегодняшний день, не предусмотрено никаких дополнительных льгот при оформлении ипотеки матерью одиночкой. К сожалению, предполагается кредитование на общепринятых основаниях. То же можно сказать и о многодетной матери одиночке.

Основная задача при запросе на предоставление ипотечного кредита — подтверждение платежеспособности, причем необходимо учитывать среднемесячный доход с учетом всех имеющихся в семье иждивенцев.

Если в семье двое и более детей, то покрыть первый взнос или оплатить часть основного долга можно с помощью полученного материнского капитала.

Налоговый вычет Говоря о льготах для женщин, имеющих статус матери одиночки, нельзя не сказать о налоговом вычете — размере ежемесячной заработной платы женщины, с которой государство не взимает налог (НДФЛ). За счет применения налогового вычета, увеличивается размер заработной платы матери одиночки. Общий перечень льгот, предусмотренных в 2018 году

Компенсационные выплаты до 3 летнего возраста за детское питание ребенка.

Возможность получить компенсацию в случае, если мать одиночка не воспользовалась своим правом на посещение ребенком детского сада.

Возможность получения субсидии на оплату жилищно-коммунальных услуг, правила оформления которой можно узнать в органах социальной защиты населения.

Невозможность увольнения матери одиночки с работы в связи с сокращением штата.

Работа в ночную смену, сверхурочно или в выходные дни (суббота, воскресенье) матери одиночки возможна только по ее согласию. Это правило действует до достижения ребенком возраста 5 лет.

Ребенок, воспитывающейся матерью одиночкой имеет право получать в школе двухразовое бесплатное питание.

Узнать полную информацию по предоставляемым именно в вашем регионе выплатам и субсидиям, вы можете, обратившись в местное (региональное) отделение органов социальной защиты населения. Сотрудники социальной защиты не только ознакомят вас с перечнем предусмотренных законодательством РФ льгот и пособий, но и определять перечень необходимых для их оформления документов.

Источник: https://woman.rambler.ru/children/40825622-posobiya-i-lgoty-materyam-odinochkam/

Льготы матери одиночке, имеющей одного ребенка | ЮРИДИЧЕСКИЙ КЛУБ

Правовой статус матери-одиночки в действующем российском законодательстве не определен ни в одном нормативном правовом акте. Также нет единого понятия, установленного на федеральном уровне. Поэтому понятие одинокой матери (матери-одиночки) в разных правовых актах разное.

Согласно постановлению Пленума Верховного Суда от 28 января 2014 г. № 1 статус матери-одиночки приобретает женщина, которая самостоятельно и без помощи законного супруга выполняет родительские обязанности (смерть супруга, лишение или ограничение его родительских прав, признание недееспособным, нахождение в местах лишения свободы и прочее).

Согласно Налоговому кодексу – женщина, воспитывающая детей и не состоящая в официальном браке (п. 1 ч. 4 ст. 218 НК РФ).

Согласно постановлению Правительства Москвы от 28 декабря 2004 г. № 911-ПП одинокой матерью считается женщина, в свидетельстве о рождении ребенка которой отсутствует запись об отце ребенка или запись произведена по указанию матери.

Согласно Закону Курской области от 10 декабря 2008 г. № 108 одинокий родитель — один из родителей, не состоящий в зарегистрированном браке, воспитывающий ребенка и проживающий с ним.

Поэтому для получения определенных льгот, субсидий и компенсаций мать-одиночка должна подпадать под критерии, установленные именно тем правовым актом, согласно которому эти льготы положены.

В основном льготы предусмотрены региональными правовыми актами. Специальных льгот на федеральном уровне не предусмотрено, однако проанализировав федеральное законодательство можно выделить ряд привилегий (именно привилегий, потому как оказание финансовой помощи не предусмотрено).

Количество детей не влияет на право матери воспользоваться той или иной льготой или компенсацией. Льготы положены как матерям, имеющих одного, так и двух и более детей. Единственное отличие в том, что некоторые льготы предоставляются за каждого ребенка и поэтому общая сумма выплат может отличаться.

Читайте также:  Льготы на коммунальные услуги ветеранам боевых действий, при оплате жкх

Социальная поддержка, предусмотренная федеральным законодательством

Льготные условия труда матери-одиночки

Отдельные положения трудового законодательства индивидуально регулируют отношения, связанные с приобретением женщиной статуса матери-одиночки. Частное предприятие, коммерческая организация, государственная структура независимо от формы собственности, а также корпоративной политики обязано обеспечить следующие льготные условия трудовой деятельности матери-одиночки:

  1. Работа в ночное время – право, а не обязанность. При отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья мать, воспитывающая детей в возрасте до 5 лет самостоятельно и без помощи мужа, может привлекаться к работе в периоды времени с 22 до 6 часов только с её письменного согласия (ст. 96 ТК РФ).
  2. Запрет на служебные командировки, сверхурочные, а также работа в праздничные и выходные дни для женщин, которые единолично воспитывают ребенка в возрасте до 3-х лет (ст. 259 ТК РФ).
  3. Неполная рабочая неделя. Работодатель по письменному требованию матери-одиночки обязан согласовать с ней индивидуальный трудовой график (ст. 93 ТК РФ).
  4. Дополнительный отпуск без содержания. Мать-одиночка может воспользоваться правом на предоставление ей неоплачиваемого отпуска сроком до 14 дней (ст. 263 ТК РФ).
  5. Иммунитет на увольнение. Работодателю запрещается по своему желанию увольнять женщину, воспитывающую ребенка в возрасте до 12 лет самостоятельно и без помощи законного супруга (ст. 261 ТК РФ).
  6. Возможность получения 4-х дополнительных выходных дней в месяц. Такая возможность предоставляется только женщине единолично воспитывающей ребенка-инвалида (ст. 262 ТК РФ).

Налоговые льготы для матерей-одиночек

Налоговое законодательство позволяет женщинам, содержащим ребенка самостоятельно, воспользоваться ежемесячными налоговыми вычетами в размере до 2800 р (ст. 218 НК РФ).

Налоговый вычет – это возврат части ранее уплаченного налога на доходы физического лица

Однако, если у ребенка имеются оба родителя, то каждый из них вправе получить вычет в размере до 1400 р. В целом размер вычета на семью не меняется.

Региональные льготы для матери-одиночки

В отдельных регионах страны нормативными актами устанавливаются пособия и выплаты матерям-одиночкам.

Льготы для матери-одиночки в Москве

13000 ежемесячно

Условия получения:

— Отец погиб в результате террористических актов, техногенных и других катастроф.

4500 ежемесячно

Условия получения:

— При наличии детей в возрасте от 1,5 до 3 лет;

— Имеющей доход ниже величины прожиточного минимума.

3000 ежемесячно

Условия получения:

— Мать-одиночка является сиротой;

— Мать-одиночка должна проходить обучение по очной форме.

2500 ежемесячно

Условия получения:

— При наличии детей в возрасте от 0 до 1,5 лет и от 3 до 18 лет;

— Имеющей доход ниже величины прожиточного минимума.

1500 ежемесячно

Условия получения:

— При наличии детей в возрасте до полутора лет.

750 ежемесячно

Условия получения:

— Доход матери-одиночки не должен превышать величину прожиточного минимума.

675 ежемесячно

Условия получения:

— Наличие детей до 3 лет.

600 ежемесячно

Условия получения:

— Отец уклоняется от уплаты алиментов.

300 ежемесячно

Условия получения:

— Без дополнительных условий.

(Источники: Закон г. Москвы от 23 ноября 2005 г. № 60, постановление Правительства Москвы от 6 декабря 2016 года № 816)

Льготы для матери-одиночки в Курской области

В Курской области установлено дополнительное пособие для матери-одиночки, которая обучается на очном отделении в институте. Оно выражаются в предоставлении ежемесячной выплаты в размере 900 рублей. Данное пособие установлено Законом Курской области от 10 декабря 2008 года №108.

Льготы для матери-одиночки в Костромской области

По-другому обстоят дела в Костромской области. На территории субъекта установлен порядок предоставления финансовой помощи матери, воспитывающей одного ребенка самостоятельно, который состоит в предоставлении ей разового денежного содержания:

— 5000 на приобретение одежды при поступлении ребенка в 1-й класс общеобразовательной школы;

— 3000 на приобретение одежды при устройстве ребенка в детский сад.

Источник: Закон Костромской области от 11 ноября 1998 г. № 29

Оформление (получение) льгот для матери-одиночки

Статус матери-одиночки женщина, воспитывающая ребенка без помощи законного супруга, может получить при обращении с заявлением в органы социальной защиты в регионе, где она постоянно проживает (имеет регистрацию). Статус матери-одиночки может быть ограничен во времени (если, например, отец восстановил родительские права в судебном порядке и принимает участие в воспитании).

Заключение

Для матерей-одиночек льготы предоставляются в основном в виде финансовой помощи (разовой, ежемесячной). Социальные выплаты федеральным законодательством не предусмотрены.

Значительные льготы предоставляются региональными властями.

Помимо выплат региональными властями могут быть установлены льготные условия приема детей в дошкольные учреждения (без очереди), компенсация за наем жилья, оплате ЖКУ и другие.

Источник: https://yurist.club/socialnoe-obespechenie/lgoty-materi-odinochke-imeyushhej-odnogo-rebenka.html

Выплаты матерям одиночкам в Москве в 2018 году

Воспитывать ребёнка самостоятельно трудно не только с моральной точки зрения, но и с материальной.

Тем сложнее это сделать в Москве, поскольку столица традиционно отличается высокими ценами на основные и сопутствующие группы товаров для детей.

Чтобы облегчить задачу одиноких женщин, государством предусмотрены различные пособия и льготы. В 2018 году некоторые пункты этих социальных программ останутся неизменными, а некоторые будут пересмотрены и изменены.

Правительство Москвы осенью 2017 года поддержало инициативу по поводу увеличения отдельных видов пособий для данной категории женщин. Кроме того, социальными органами постоянно ведётся разъяснительная работа по поводу того, кто из женщин имеет право на получение таких выплат, поскольку юридическое понятие «одиночка» отличается от общепринятого.

Содержание

  • 1 Виды выплат
    • 1.1 Общефедеральные
    • 1.2 Для жительниц Москвы
  • 2 Льготы

Виды выплат

Москвички, которые растят детей без отцов, могут рассчитывать на 2 вида выплат и льгот:

  • выплачиваемые всем гражданкам России, попадающим в категорию матерей-одиночек;
  • предоставляемые только региональной московской социальной программой.

Основания для их получения одинаковые.

Женщины, имеющие право на получение льгот и пособий как матери-одиночки:

  • те, чей ребёнок рождён вне брака и мать самостоятельно занимается воспитанием;
  • те, кто самостоятельно воспитывает приёмного ребёнка и при этом не замужем;
  • женщины, чей малыш рождён в браке или на протяжении 300 суток после прекращения брака, но официальное отцовство было оспорено.

Женщины, которые не имеют прав матерей-одиночек:

  • состоят в разводе, но не получают алиментов от отца;
  • родили от мужчины, отцовство которого официально установлено, но брак не был оформлен;
  • родили от мужчины, который погиб или лишён родительских прав;
  • родили в течение 9 месяцев после развода или признания брака недействительным.

Общефедеральные

На 2018 год не запланирован пересмотр размер финансовых выплат матерям-одиночкам общефедерального уровня. По этой причине они останутся на уровне 2017 года.

Перечень выплат, предоставляемых до момента родов, выглядит следующим образом:

  • для женщин, вставших на учёт по беременности до срока 12 недель – ежемесячно 613,14 руб (этот вид помощи выдаётся вне зависимости от исхода родов);
  • выплата по беременности и родам официально трудоустроенным – 100% среднемесячного заработка (начисляется за период с 30-й недели беременности до 70-го дня после рождения ребенка);
  • выплата по беременности и родам студентам – 100% стипендии;
  • выплата по беременности и родам безработным – 581 руб.;
  • выплата по беременности и родам военнослужащим или работающим в оборонной сфере – размер 1 денежного пособия.

После рождения малыша женщина имеет право на такие виды материальной помощи:

  • единовременно – 16 350,33 руб.;
  • если роды признаны тяжёлыми, добавочно оплачивается 16 суток больничного.

Во время декретного отпуска прежде, чем малышу исполнится 18 месяцев, мать-одиночка имеет право на такие пособия:

  • для женщин с постоянным официальным местом работы – 40% от среднемесячной зарплаты в течение последних 180 дней до родов (пособие обязан выплачивать работодатель);
  • для женщин, уволенных во время беременности по причине ликвидации предприятия – 2,908 тыс. (пособие выплачивается социальным фондом);
  • для безработных – 3,0 тыс. (на одного ребёнка) или 5,817 тыс. (на двух и больше малышей).

Особое положение возникает в том случае, если до декрета одинокая женщина была трудоустроенной, но сразу после первого декрета она выходит во второй. Пособие, выплачиваемое работодателем таким матерям-одиночкам до 1,5 года увеличивается в 2 раза и составляет 80% от их среднемесячной зарплаты.

Для жительниц Москвы

Москвички имеют право на дополнительный перечень выплат. В октябре 2017 года мэр Москвы выступил с инициативой о поднятии некоторых видов пособий. Принятая программа распространяется и на матерей одиночек.

На протяжении 2018 года матери-одиночки, которые являются москвичками, будут иметь право на получение таких видов ежемесячной материальной помощи:

  • до наступления 3 лет – 15 тыс.;
  • компенсация регионального роста цен – 750 руб. для малоимущих и 300 руб. для всех остальных;
  • компенсация регионального роста цен на детские питание – 650 руб. (до достижения малышом трёхлетнего возраста).

Все региональные доплаты и пособия, предоставляемые матерям-одиночкам Москвы, являются многоуровневыми. Это значит, что в случае, если женщина попадает одновременно в 2 категории, для которых предусмотрены выплаты (например, мать-одиночка и многодетная), она имеет право на получение всех таких пособий в полной мере без каких-то ограничений.

Льготы

Матери-одиночки, проживающие в г. Москва, в 2018 году смогут воспользоваться не только специальными выплатами, но и льготными программами. В их перечень входят:

  • натуральная помощь;
  • льготы;
  • дополнительные права;
  • трудовые привилегии.

Натуральная помощь:

  • бесплатная одежда для новорожденных;
  • комплекты белья для грудничков;
  • бесплатное детское питание молочной кухни до 2 лет;
  • наборы лекарств первой необходимости;
  • курс массажа в детской поликлинике;
  • двухразовое питание в школе;
  • предоставление путёвок в оздоровительные учреждения для дошкольников и школьников.

Льготы:

  • внеочередной приём в выбранное дошкольное образовательное учреждение;
  • скидка на оплату образовательных и воспитательных услуг в дошкольных образовательных учреждениях в размере 50%;
  • льготная стоимость образования в школах;
  • льготное участие в программе «Жилище» по решению проблем с жильём;
  • льгота на оплату услуг, предоставляемых жилищно-коммунальные предприятиями.

Кроме всего вышеперечисленного, матери-одиночки в 2018 году смогут воспользоваться такими трудовыми привилегиями:

  • до тех пор, пока младшему ребёнку не исполнится 14 лет, работодатель не имеет права уволить женщину даже в случае несоответствия занимаемой должности;
  • в случае ликвидации предприятия работодатель обязан предоставить другое место работы с уровнем заработной платы не ниже предыдущего;
  • в любой момент года мать-одиночка имеет право на внеочередной отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью не более 14 суток;
  • освобождение от работы в ночное время, командировок, сверхурочной работы, а также выходов на работу в праздничные дни или в выходные (в том случае, если женщина предоставит официальный отказ в письменной форме);
  • дополнительное пособие по больничному, которое зависит от выслуги лет (первые 14 календарных дней больничного – 100%, следующие дни – 50% зарплаты);
  • больничный до семилетнего возраста ребёнка оплачивается в полном размере вне зависимости от его продолжительности;
  • возможность работать по ежедневному сокращённому графику до тех пор, пока ребёнку не исполнится 14 лет;
  • при устройстве на работу статус матери-одиночки не может считаться достаточной причиной для отказа, поэтому при отказе работодатель обязан предоставить объяснение причин в письменном или электронном варианте.

Кроме того, мать-одиночка имеет право на уменьшение размера суммы уплаты подоходного налога. Его размер будет зависеть от количества детей и зарплаты женщины.

Весь комплекс общегосударственных и региональных выплат, дотаций и льгот матерям-одиночкам направлен на то, чтобы с помощью государства женщина смогла обеспечить достойный уровень организации быта и воспитания своим детям.

Матерям-одиночкам повысят «детские»: видео

Источник: http://2018god.net/vyplaty-materyam-odinochkam-v-moskve-v-2018-godu/

Льготы для матерей-одиночек, воспитывающих одного или двух детей: перечень льгот и правила их получения

Матери-одиночки в Российской Федерации – одна из самых распространенных категорий матерей, которые воспитывают ребенка без помощи их биологического отца. Связано это с тем, что нередко какие-либо сведения о биологическом отце в таких семьях сильно ограничены или неизвестны вообще.

Для того чтобы поддержать таких женщин с точки зрения обеспечения их прав и улучшения существующих возможностей жизни, государство разработало спектр льгот, которые могут получить женщины, не только признанные многодетными матерями-одиночками, но и воспитывающие одного или двух детей.

О каких именно льготах идет речь и в каких законодательных актах можно получить о них сведения?

На какие законы опираться при изучении льгот для матерей-одиночек?

Ни в одном из имеющихся нормативных актов, которые действуют на сегодняшний день на территории Российской Федерации и регулируют вопрос предоставления каких-либо льгот матерям-одиночкам, нет подробного регулирования статуса женщин, которые могут быть признаны матерями, одиноко воспитывающими своих детей. Однако перечень льгот, которые предусмотрены для таких женщин, регулируются большим числом нормативных актов, которые приняты на различных уровнях – от федерального до муниципального.

Читайте также:  Страховка от невылета за границу, что покрывает

В зависимости от региона перечень льгот и их виды могут различаться, если речь идет о специально установленных дополнительных гарантиях регионального и муниципального уровней.

К числу основных законов и сопутствующих актов, которыми осуществляется регулирование вопросов, связанных с предоставлением разного уровня льгот матерям-одиночкам, относятся:

  1. Федеральный закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», принятый в 1995 году, который осуществляет регулирование порядка выплаты пособий тем категориям граждан, в семьях которых воспитываются несовершеннолетние дети, не достигшие возраста восемнадцати лет, либо дети, которые не достигли возраста двадцати трех лет, но обучаются на очном отделении в высших учебных заведениях высшего образования. Кроме того, в рамках данного нормативного акта рассматривается вопрос предоставления различного рода льгот и пособий тем категориям граждан, которые отдельно нуждаются в государственной помощи по различным причинам, например, по причине того, что воспитывают одного или нескольких детей без помощи второго родителя.
  2. Федеральный закон, который получил в общенародном употреблении наименование «Закона о материнском капитале». Данный закон регулирует дополнительные выплаты тем семьям и одиноким родителям, у которых появился второй ребенок, независимо от того, идет речь о рождении второго ребенка или его усыновлении. Кроме того, данный закон не делает разницы относительно выплаты единовременного пособия на рождение второго ребенка между одиноко воспитывающими своих детей родителями, которые подтвердили свой статус документально, детей из неполных семей, где второй родитель не исполняет свои обязанности, и детей, которые появились и воспитываются в полных семьях, где оба родителя или усыновителя принимают участие в воспитании ребенка.
  3. Налоговый Кодекс Российской Федерации, так как данный закон предоставляет определенный круг льгот матерям-одиночкам, в том числе если речь идет о воспитании одного или двух детей.
  4. Трудовой Кодекс, который предусматривает льготы в отношении исполнения своих трудовых обязанностей для матерей-одиночек независимо от того, о каком количестве несовершеннолетних детей идет речь.
  5. Региональные нормативные акты в сфере предоставления социальных, жилищных и образовательных льгот для женщин, которые воспитывают своих детей в одиночку и имеют соответствующий подтвержденный с юридической точки зрения статус.

Часть льгот, которые предоставляются матерям-одиночкам, имеют узко направленное назначение, а главной целью их существования следует рассматривать улучшение материального благосостояния тех родителей, которые занимаются воспитанием своих детей без помощи второго родителя или ввиду его отсутствия.

В силу того, что государство разделило предоставляемые льготы между федеральным, региональным и муниципальным уровнями власти, предоставляемые льготы одиноким родителям также следует изучать на всех перечисленных уровнях, а механизм получения тех или иных льгот и привилегий рассматривать исходя из конкретных норм права, которыми они предписаны для исполнения органами социальной защиты населения.

На какие льготы может рассчитывать мать-одиночка с одним или двумя детьми?

На сегодняшний день матерям, воспитывающим своих детей в одиночестве, предоставляется достаточно обширный перечень льгот, которые они могут получить посредством обращения в органы социальной защиты населения.

Перечень льгот для всех женщин является единым, а именно:

  1. В случае если речь идет о недостаточном уровне доходов той или иной женщины, в том числе если она, имея присвоенный статус матери-одиночки, находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, имеет право на получение скидки или субсидий на оплату коммунальных расходов. Размер скидки устанавливается в каждом случае индивидуально, но не может превышать уровня в пятьдесят процентов от общей стоимости конкретного вида коммунальных услуг. В том случае, если мать-одиночка признана малоимущей (то есть было фактическое подтверждение такого статуса с юридической точки зрения), то скидка или субсидия может покрывать полностью вносимую оплату за коммунальные услуги, но только для тех случаев, когда они превышают двадцать процентов от общей суммы доходов конкретной семьи.
  2. Если у женщины нет своего жилья и она его арендует на основании специально заключенного договора аренды с лицами, которые не признаются Семейным Кодексом в качестве близких родственников, то такой матери-одиночке будет выплачиваться субсидия за поднаем жилья. Однако в полном объеме такая субсидия покрыть стоимость арендной платы не может (на основании требований законодательства), и максимальная сумма, на которую может рассчитывать такая мать, составляет не более пятидесяти процентов от стоимости либо не более восьми тысяч рублей в месяц.
  3. В случае признания женщины, обладающей статусом матери-одиночки, малоимущей (то есть размер дохода на нее и каждого ее ребенка ниже, чем уровень прожиточного минимума в государстве) и малообеспеченной (то есть жилье, в котором она проживает со своими детьми, не соответствует санитарным и социальным нормам по метражу), то она может претендовать на улучшение жилищных условий путем предоставления ей жилья по договору социального найма из расчета количества детей, их половой принадлежности, а также наличия у кого-то из воспитываемых детей тяжелого заболевания, на основании которого установлена инвалидность.
  4. Оплата детского сада для воспитываемых детей в размере до пятидесяти процентов (на второго ребенка скидка составляет от тридцати до сорока процентов). Данная скидка предоставляется либо в натуральном виде, либо в виде выплачиваемой ежемесячно субсидии, призванной уменьшить общую стоимость оплаты.
  5. При поступлении в детский сад дети, которых воспитывает одинокий родитель, имеют право первоочередного зачисления. Однако следует также помнить о еще одной привилегии, которая предоставляется таким детям – если один ребенок уже посещает конкретное учреждение дошкольного образования, то и второй ребенок также будет зачислен в это учреждение.
  6. Субсидии на подготовку детей к детскому саду и школе (выплачиваются только по итогам признания семьи малоимущей), а также предоставление возможностей бесплатного питания для детей, которых воспитывает мать-одиночка, либо начисление специальной субсидии, которая будет покрывать стоимость питания одного или двух детей в школе или детском саду (если в семье воспитывается трое и более детей, то для таких случаев на федеральном уровне предусмотрена возможность полностью бесплатного питания для детей во всех образовательных учреждениях того или иного уровня образования).
  7. Для оплаты дополнительного образования также предоставляется скидка на уровне регионов. Максимальный размер – до тридцати процентов – устанавливается для семей, в которых воспитывается трое и более детей. Если же мать-одиночка воспитывает одного или двух детей, то размер скидки будет десять и двадцать процентов соответственно на каждого ребенка, посещающего тот или иной кружок или центр дополнительного образования.

Что касается льгот в трудовой сфере, то они представляют самую обширную категорию среди тех, которые предоставляются матерям-одиночкам, но при этом данные льготы также и могут быть предоставлены всем женщинам, независимо от того, скольких детей они воспитывают, если статус матери-одиночки у них официально установлен.

К числу основных льгот относятся:

  1. Право на сохранение своего рабочего места при проведении сокращения штата или числа сотрудников, а также невозможность работодателя уволить такую сотрудницу по собственному желанию за исключением случаев, когда такое право предоставлено работодателю законом из-за ненадлежащего исполнения сотрудницей своих непосредственных должностных обязанностей.
  2. Право отказаться от направления в командировку женщины, если ее младшему ребенку не исполнилось возраста четырнадцати лет, а также право отказа от выхода в ночные смены, если младшему ребенку нет пяти лет (количество детей при этом не имеет значения).
  3. Дополнительные отпуска и выходные при воспитании ребенка, которому по медицинским показаниям присвоена инвалидность (данное право должно быть заранее оговорено с работодателем и закреплено в заключаемом трудовом договоре).
  4. Увеличенный налоговый вычет, предоставляемый матери-одиночке при начислении и выплате заработной платы (по сравнению с женщинами, в воспитании детей которых принимает участие второй родитель или опекун).

Каждая такая льгота может быть получена матерью-одиночкой, если она сможет подтвердить свое право на них.

Порядок получения льгот

Так как все льготы, которые предоставляются матерям-одиночкам, можно условно разделить на три группы – социальные, налоговые и трудовые, то и общих механизмов их получения также будет три.

При оформлении социальной группы льгот следует обращаться в органы социальной защиты населения. Общий порядок будет выглядеть следующим образом:

  1. Подача заявления на предоставление льгот. В зависимости от того, о какой именно льготе идет речь, будет различаться и сам документ, а также сопровождающий его пакет документов. Для каждой льготы с действующими правилами предоставления следует ознакомиться в органах социальной защиты населения по месту подачи документов (должно совпадать с местом проживания семьи, состоящей из матери-одиночки и ее детей).
  2. Предоставление сопровождающего пакета документов (полный перечень в каждом конкретном случае уточняется отдельно, но в основной список входят паспорт заявителя-женщины и документы для подтверждения личности детей, справки о составе семьи, справки о присвоении статуса матери-одиночки или об отсутствии второго родителя или опекуна, а для малоимущих или малообеспеченных семей – справки о присвоении соответствующего статуса; если речь идет о предоставлении льгот в виде перечисления специальных субсидий и компенсаций, то потребуется также предоставление информации о расчетном счете или реквизитах банковской карты, куда будет осуществляться перечисление денежных средств).
  3. Получение мотивированного ответа и итоговое оформление льготы.

Для трудовых льгот предоставляется также свой список действий, который потребуется для оформления конкретного перечня привилегий. Он состоит из четырех этапов:

  1. Написание заявления на имя руководителя организации-работодателя о предоставлении конкретного вида льгот.
  2. Предоставление документов, которые подтверждают право матери-одиночки на получение того или иного рода льгот для сотрудницы.
  3. Согласование с работодателем перечня и порядка предоставления льгот, предусмотренных трудовым законодательством для матерей-одиночек.
  4. Подписание соглашения, на основании которого все предусмотренные законом льготы будут реализованы в полном объеме.

Для того чтобы такие льготы были реализованы, потребуется предоставление следующего пакета документов:

  • заявление о предоставлении того или иного вида льгот от работодателя;
  • справка, которая подтвердит право матери-одиночки на получение такого права на основании официально присвоенного статуса (оформляется в органах ЗАГС на основании свидетельства о рождении ребенка, в котором стоит прочерк в графе, посвященной отцу ребенка);
  • свидетельство о рождении на каждого воспитываемого ребенка в оригинале и копии;
  • если ребенок имеет официально установленную группу инвалидности, то потребуется соответствующая медицинская справка, подтверждающая факт установки такой инвалидности, а также документы, которые характеризуют те или иные медицинские заболевания, на основании которых группа инвалидности была присвоена.

Перечисленные документы работодатель обязан вложить в кадровое дело сотрудницы совместно с заключенными трудовым договором и соглашением об установленном режиме труда для конкретной сотрудницы, так как они будут являться основанием для предоставления льгот при реализации ею своих трудовых прав и обязанностей.

Льготы, которые предоставляются матерям-одиночкам, действуют на территории того региона, в котором происходило их оформление. При переезде в другой регион потребуется не только подтверждать присвоенный статус одинокой матери, но также и заново подавать документы на предоставление тех льгот, которыми женщина и ее дети пользовались на прежнем месте жительства.

То же правило касается и срока действия тех или иных льгот – все льготы, кроме обеспечения женщины и ее детей жильем, действуют ограниченный период времени, а именно от шести месяцев до одного года, после чего право на их получение придется подтверждать повторной подачей необходимых документов.

Одинокая мать, воспитывающая одного или двух детей, имеет право на получение различного рода льгот, которые предусмотрены для нее действующим законодательством. Как правило, перечень льгот является единым для данной категории одиноких родителей, независимо от того, сколько детей они воспитывают.

Неизменным является только требование обязательного подтверждения своего права на предоставление тех или иных льгот таким родителям (необязательно одиноким родителем будет признана женщина – на получение такого статуса может претендовать и мужчина, если он является единственным родителем, усыновителем или опекуном одного или нескольких детей).

Для того чтобы воспользоваться всеми предусмотренными льготами, от таких родителей потребуется предоставление специального пакета документов, которые они будут направлять по месту предоставления того или иного объема льгот – в органы социальной защиты населения, по месту жительства или в налоговые органы. Без подтверждения права на получение подобных привилегий одинокий родитель может остаться без помощи государства.

 Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь бесплатной консультацией позвонив по телефонам: Москва +7(499)350-66-30, Санкт-Петербург +7(812)309-36-67

Источник: http://zakonguru.com/semejnoje/posobiya-i-lgoty/odinocke-dvoix-detei.html

Ссылка на основную публикацию